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海亮集團舉行首期管理精英班開班儀式 ——36名重點培養(yǎng)人才開始為期3年的系統(tǒng)培養(yǎng)

       7月8日上午,海亮集團首期管理精英班開班儀式在海亮商務酒店會議廳隆重舉行。集團董事局主席馮海良,集團董事長兼總裁曹建國,集團副總裁季丹陽、魏彩虹、馮櫓銘,海亮股份總經(jīng)理朱張泉等董事局成員以及管理精英班導師團隊和學員共計60余人參加開班儀式。


       此次精英培訓是海亮事業(yè)進入持續(xù)轉(zhuǎn)型提升和快速發(fā)展時期舉辦的首期管理精英培訓,旨在為企業(yè)搭建一個可持續(xù)發(fā)展的青年管理人才梯隊培養(yǎng)模式,促進海亮事業(yè)永續(xù)發(fā)展、基業(yè)長青。


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       由此,集團“管理精英班”應運而生,通過人資共享管理中心等多個職能部門及集團領(lǐng)導的大力支持和約兩個月的公開招募及智商、情商、內(nèi)在動機和行為面試等多輪測試,最終從應聘的近6000名名牌大學本科和碩博生中,遴選了符合海亮人才培養(yǎng)標準的36名優(yōu)秀青年作為“管理精英班”的首批學員,他們將通過3年時間的系統(tǒng)培養(yǎng)成為海亮事業(yè)發(fā)展的中堅力量。


       在管理精英班開班儀式上,馮海良主席發(fā)表致辭,他指出,開辦管理精英班是集團實現(xiàn)快速穩(wěn)健發(fā)展和打造百年企業(yè)的需要,希望各位學員珍惜這次機會,嚴于律己、用心學習、腳踏實地、志存高遠,以積極的心態(tài)打開思路,保持創(chuàng)新思維,謙虛好學,提升自身管理水平,成長為海亮事業(yè)的中堅力量和棟梁之才。致辭中,馮海良主席還向?qū)焸兲岢隽似谕?,希望各位導師工作雖忙,但也要堅持不懈地對所帶學生進行全力教導和培養(yǎng),促使大家同路同心、勤勉不懈,共同為海亮的未來發(fā)展打好基礎,共創(chuàng)美好事業(yè)前途。


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       管理精英二班班主任、海亮股份總經(jīng)理朱張泉在開班儀式上向?qū)W員們提出了殷切希望,并表態(tài)指出,自己將竭盡所能、毫無保留地向大家傳道授業(yè)、答疑釋問,通過共同努力,達到公司對人才培養(yǎng)的要求。


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       管理精英班學員潘風山代表36名新員工作表態(tài)發(fā)言。他指出,我們將珍惜機會,一是要謙虛好學,二是要不驕不躁,三是要善于發(fā)現(xiàn)和解決問題,四是要努力培養(yǎng)和提升責任擔當意識,服務企業(yè)科學健康發(fā)展。


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       集團副總裁魏彩虹在開班儀式上也對管理精英班的培養(yǎng)模式作了詳細說明和解釋,使各位學員對自身的職業(yè)發(fā)展方向和學習提升方向有了更加清晰的了解和定位。


       開班儀式上,各位學員還與導師進行了深入溝通,初步確定了學習方式和計劃,后期將系統(tǒng)開展培養(yǎng)。


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誕生于1989年的海亮集團,乘改革開放之天時,借浙江先發(fā)之地利,聚勠力同心之人和,成就了一個中國民營企業(yè)從小到大、由大變強的典范。集團管理總部位于杭州市濱江區(qū),現(xiàn)有境內(nèi)外上市公司3家、員工2萬余名,總資產(chǎn)超570億元,產(chǎn)業(yè)布局12個國家和地區(qū),營銷網(wǎng)絡輻射全球。2019年,集團營業(yè)收入1879億元,綜合實力位列世界企業(yè)500強第468位、中國企業(yè)500強第117位、中國民營企業(yè)500強第24位。旗下的海亮教育集團是國內(nèi)首家在美國上市的基礎教育集團、中國民辦基礎教育的標桿,海亮股份在亞洲、美洲、歐洲設有19個生產(chǎn)基地、是全球銅管棒加工行業(yè)的標桿和領(lǐng)袖級企業(yè)。
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